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Se implementa Programa de Bienestar Emocional en centros de trabajo



Para fomentar una nueva cultura laboral y el bienestar emocional de los trabajadores de la Planta de Estampado y Ensamble Ford Hermosillo y de la cadena comercial Super del Norte firmaron el convenio del Programa Nacional de Bienestar Emocional y Desarrollo Humano en el Trabajo (Pronabet) con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social. El secretario Jorge Vidal Ahumada comentó que por la paz laboral que se vive en la entidad, se han obtenido importantes logros en materia de generación de empleo y de crecimiento, esto gracias a la capacidad de sus trabajadores. Por su parte, el Secretario del Trabajo, Horacio Valenzuela Ibarra, dijo que el objetivo de este convenio entre empresas y el Estado es la creación de una cultura de salud laboral, mediante el cuidado de las emociones y la prevención de los factores de riesgo en el trabajo. Si no se tiene una planta laboral saludable y bien remunerada, difícilmente los negocios podrán tener éxito, por lo que es necesario trabajar en la capacitación de los trabajadores para que haya una mano de obra bien calificada y procesos de producción más eficiente, con ello habrá empresas más competitivas, puntualizó. A esta firma de convenio se sumaron Iacna Hermosillo, S. de R.L. de C.V. y Sonora Forming Technologies, S.A. de C.V., empresas proveedoras de la planta Ford en Hermosillo.

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